R2M • Stockholm • Heltid
Detta jobb är inaktivt och går inte att söka längre.
Position:
Du kommer att jobba i affärsområdet System som erbjuder specialistkonsultation inom Java-baserad teknik, ofta med fokus på systemintegration. R2M har ett långt och nära samarbete med flera plattformsleverantörer, däribland IBM (WebSphere), Oracle (Fusion Middleware) samt OpenSource med fokus på Apache- och Spring-baserade lösningar. R2M arbetar helt leverantörsoberoende och anlitas därför ofta för att genomföra heltäckande utredningar kring val av middleware-teknik.
Arbetsuppgifter:
Tidigare erfarenhet: - 5-8 års erfarenhet av systemutveckling - Erfarenhet av strukturerat projektarbete tillsammans med flera projektmedlemmar - Erfarenhet av utveckling i Java-miljö: - Webbtjänster (SOAP eller REST) - Skiktad arkitektur (presentation, logik, lagring) - Tjänster som använder databas eller köer (JMS) - Ramverk som Spring, Hibernate, Camel, CXF
Meriterande erfarenheter - Erfarenhet av patterns och enhetstestning - Vana att jobba med lättviktiga systemutvecklingsmodeller (Scrum, KanBan etc) - Praktisk erfarenhet av systemintegration - Praktisk erfarenhet av Weblogic/Fusion/SOA Suite, WebSphere/Message Broker, Apache ServiceMix, Mule, JBoss ESB eller liknande plattform. - Databaskunskaper, Oracle, SQL-server, MySQL.
Utbildning:
Minst två års högskole-/universitetsutbildning inom Data, IT, Systemvetenskap eller motsvarande.
Personliga egenskaper:
Låter det intressant? I denna rekrytering samarbetar vi med Novare Propell. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Charlotta Cedermark på 0735-233004 eller charlotta.cedermark@propell.se. Urval sker löpande. Välkommen med din ansökan!
R2M är ett nischat konsultbolag som främst jobbar med stora företag med komplexa system. Tonvikten ligger på integration och utveckling inom tjänsteorienterad arkitektur. Bolaget grundades 1996 och har växt i takt med sina kunder och är idag ett stabilt och välmående konsultbolag med långsiktiga kundrelationer. R2M satsar helhjärtat på strukturerad kompetensutveckling och alla anställda erbjuds att bli delägare i bolaget.