Produktionstekniker

Brinner du för att jobba med utveckling av produktionsteknik och ständiga förbättringar? Vill du arbeta med avancerad utrustning och driva effektivitet i en global industriell miljö? Sök idag och bli en del av vår tillväxtsresa! 🎯

På Westermo är vi kända för robusta produkter och hög kvalitet. I fabriken i Stora Sundby tillverkar vi kretskort och slutmonterar sedan färdig produkt. Vårt Operations-team i Stora Sundby är inne i en spännande utvecklingsresa; dels växer vi globalt och samarbetar med operations-kollegor runt om i världen. Vi fortsätter också vårt arbete med digitalisering och AI-implementering vilket innebär många spännande möjligheter för fabriken och Operations-organisationen. Vi har redan, och fortsätter att investera i fabriken i Stora Sundby, vad gäller lokalen, maskinerna och produktionsflödet.

Här finns alltså många spännande möjligheter till att bidra och utvecklas tillsammans med oss, för en skicklig Produktionsingenjör med inriktning på maskiner!

Du blir en del av vår Production Engineering-funktion inom Westermo Operations, en avdelning med två grupper som kombinerar teknisk expertis med strategiskt utvecklingsarbete. Vi stöttar den dagliga produktionen, löser komplexa utmaningar och arbetar i projekt som formar framtiden för våra tillverkningsprocesser.

Är du vår nya Produktionstekniker?

I denna roll är du den tekniska experten, tillsammans med tre kollegor, för vår avancerade produktionsutrustning, inklusive Fuji SMT-maskiner, selektivlödning, härdugnar, lasermärkning och x-ray inspektion. Dina närmsta kollegor är dels de andra produktionsteknikerna, men även de operatörer som har tilläggsroller som "PT-nära", ett slags first line support för produktionstekniska frågor i tillverkningen.

Du säkerställer optimal prestanda genom programmering, kalibrering, underhåll, service och felsökning. Utöver det dagliga arbetet deltar du i förbättringsprojekt, implementerar Lean- och Six Sigma-metodik och bidrar till globala initiativ som ökar effektivitet och kvalitet.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

• Programmera, kalibrera och optimera Fuji SMT-maskiner för hög kvalitet i produktionen.

• Utföra underhåll, service och reparationer för att minimera driftstopp.

• Kommunicera med externa samarbetspartners (på både svenska och engelska)

• Felsöka tekniska problem snabbt och effektivt.

• Implementera och följa upp kvalitetskontroller, inklusive AOI och röntgeninspektioner.

• Delta i projekt för processutveckling, digitalisering och industrialisering av nya produkter.

• Samarbeta globalt för att stötta produktionsenheter i Europa och Indien (där vi nyligen öppnat en liten slutmonteringsfabrik för lokala volymer).

Vem söker vi?

Vi letar efter dig, som är en proaktiv problemlösare med stort teknikintresse och driv för ständiga förbättringar. Du vill du använda din erfarenhet för att göra skillnad. Du vill och kan påverka i ditt arbete, och letar efter en ny plats att använda din kunskap och fortsätta utveckals i en ständigt utvecklande organisation.

Du trivs i en dynamisk miljö, gillar att arbeta tvärfunktionellt och har god kommunikativ förmåga. Du har en bakgrund inom elektroniktillverkning och produktionstekniskt arbete.

Krav:

• Eftergymnasial utbildning inom elektronik, maskinteknik el.dyl.

• Erfarenhet av SMT-produktion

• Erfarenhet av arbete med Pick&Place-maskiner (Fuji eller motsvarande)

• Kunskap om selektivlödning och röntgeninspektion.

• Starka kunskaper inom underhåll, felsökning och processoptimering

• Flytande engelska och svenska

Meriterande:

• Lean Six Sigma Black Belt-certifiering eller motsvarande.

• Kunskap om automation

• Kunskap om IPC-standarder

• Programmeringskunskaper (t.ex.SQL, Java, .NET) och erfarenhet av dataanalysverktyg.

Och oroa dig inte – du förväntas inte vara expert på allt från start. Du kommer att få lära dig hos oss!

Vad erbjuder vi?

Du kommer arbeta i teknikens framkant i en vänlig och öppen kultur, där du varje dag får möjlighet att lära av kompetenta kollegor. Vi har ett moget och omtänksamt ledarskap i en platt organisation. Genom vårt kollektivavtal omfattas du av förmåner som försäkringar och pension. Vi gillar att ha roligt tillsammans och ordnar regelbundet sport- och sociala aktiviteter som team. Vi tror att magi uppstår när människor möts. Vi är en lärande organisation som älskar att testa nytt, tänka kreativt och vara innovativa tillsammans!

Grundläggande information

• Plats: Stora Sundby (nära Eskilstuna, ~45 min från Västerås)

• Anställningsform: Heltid

• Kontrakt: Tillsvidare

• Rekryterande chef: Tobias Thelberg – tobias.thelberg@westermo.com

• Rekryterare: Elin Sandell – elin.sandell@westermo.com

Om Westermo

Välkommen till ett snabbt växande internationellt företag i teknikens absoluta framkant. Westermo utvecklar och tillverkar avancerade produkter för industriell datakommunikation, som används i kritiska installationer och krävande industriella miljöer. De mycket robusta och säkra kommunikationsnät som byggs med våra produkter ger högt värde för våra kunder.

Vi fokuserar på tillväxtmöjligheter på marknaden och är dedikerade till att leverera världens bästa industriella nätverk. Detta möjliggörs av en dynamisk arbetsmiljö där samarbete och lojalitet värderas högt. Starka och ärliga relationer med kollegor, kunder och leverantörer är viktiga för oss. Vi har en öppen kultur där vi delar kunskap, lär oss av varandra och utforskar nya idéer – vilket gör att vi ständigt förbättrar oss.

Westermo är en ledande leverantör av utrustning för industriell datakommunikation till den globala marknaden. Försäljningen sker via egna kontor i nyckelmarknader i Europa, Nordamerika, Australien och Asien, samt via distributörer och OEM-kunder världen över. Utveckling och produktion sker i Sverige, Irland, Tyskland och Schweiz. Westermo grundades 1975 och har idag över 480 anställda och en omsättning på cirka 1 miljard SEK. Företaget är ett helägt dotterbolag till Ependion, noterat på Nasdaq OMX Nordic.

Varför ska man jobba hos er? Vad har ert företag att erbjuda framtida kollegor? Den här texten är jätteviktig för vilken typ av kandidater ni lockar. Lyft upp det typiska för er företagskultur och det ni är stolta över.