Apply now
Bakgrundsbild jobb
Intenso Teknikrekrytering logo

Intenso Teknikrekrytering Stockholm Full time

Teamleader Technical Service

Om jobbet
Teamleader Technical Service Stockholm

Vi söker en engagerad och resultatinriktad ledare som brinner för att skapa positiva förändringar och möjligheter. Om du trivs med att vara i framkant av utvecklingen och vill vara med och forma framtidens servicelösningar, är detta din chans att göra verklig skillnad.

Kom och bli en del av vårt dynamiska team där du inte bara tar ansvar för att driva förändring, utan också stöttar dina kollegor i deras professionella utveckling. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team som vår nya servicechef!

Vad har Stefan Pålsson, Field Support Engineer, att säga om tjänsten och företaget?

"Jag började på Panasonic för två år sedan för att få vara en del av ett ledande företag och kunna utveckla min kompetens i det. Här finns det är oändligt med möjligheter att utvecklas. Ingen dag är den andra lik och ibland bjuds man på stora utmaningar. I teamet har vi högt i tak och en härlig blandning av personligheter som gör att det aldrig blir tråkigt.

Den största delen av dagen är jag ute på diverse olika uppdrag och hjälper våra kunder att tryggt kunna leverera den bästa lösningen till slutkund. I övrigt så består dagarna av att svara i supporten, hantera mail och dokument som skall skrivas."

Om tjänsten
Som ansvarig för vårt serviceerbjudande inom området "Heating & Cooling" får du en central roll i att utveckla och stärka vår närvaro på eftermarknaden. Placerad på vårt kontor i Solna har du ansvaret för regionen Sverige, där du leder ett dedikerat team på tio personer, med planer på att växa ytterligare inom en snar framtid.

Vi tror på styrkan i samarbete - bara tillsammans kan vi fortsätta utveckla vår innovativa framkant och överträffa våra kunders förväntningar. Vi är ett starkt varumärke med en djup företagskultur. Det handlar inte bara om vad vi gör, utan även hur vi gör det. För att uppfylla vårt samhällsansvar fortsätter vi med det vi gjort i över 100 år - att förbättra människors liv både hemma och på jobbet samt bidra till samhällets framåtskridande.

Arbetsuppgifter
Rollen som teamleader technical service innebär inte bara att förvalta och förbättra våra befintliga tjänster utan också att driva innovation och utveckling inom serviceområdet. Genom nära samarbete med dina kollegor och externa servicepartners definierar, granskar och säkerställer du hög kvalitet i vårt serviceerbjudande.

Som ansvarig för avdelningen sätter du tydliga mål för verksamheten. Du etablerar strategier och arbetssätt och ansvarar för att följa upp dessa. Vidare ansvarar du för att ge gruppen rätt förutsättningar att lyckas och identifierar behov för utveckling på grupp- och individnivå. I tjänsten som teamleader technical service ingår att motivera och engagera dina medarbetare för att säkerställa att gruppen når uppsatta mål. Med ditt trygga och stabila ledarskap möjliggör du en inkluderande och stöttande arbetskultur där varje individ känner sig uppmuntrad att växa och bidra till företagets framgång.

Vad har Kevin Sjöberg, Service & Technical Manager Nordic and Baltics, att säga om tjänsten och företaget?

"Panasonic har funnits i över 100 år och har under de senaste 30 åren flest patent i världen. Inom Heating & Cooling har Panasonic haft produkter och lösningar sedan 1950. Kombinerat med ett starkt fokus på grön teknologi, är detta anledningarna som gör att Panasonic känns helt rätt för mig!

Fokuset på gröna tekniska innovationer inom Heating & Cooling och att kunna påverka utvecklingen inom en stark global koncern gör Panasonic till ett attraktivt bolag. Här får man möjlighet att jobba med ett starkt varumärke och riktigt bra lösningar, både lokalt och internationellt med kunniga och professionella kollegor. "

Din profil
Du som söker rollen som teamleader technical service har en bred kompetens som sträcker sig över både affärs- och teknikområdet. Du är säker i din yrkesroll och har en trygg ledarstil. Du är van vid att hantera högt tempo och har förmåga att hantera flera parallella uppgifter samtidigt. Prioritering och effektivitet präglar ditt och din grupps arbete, och du kan möta förändringar med lugn och professionalism samtidigt som du snabbt förankrar dessa förändringar inom gruppen.

  • Teknisk utbildning inom relevant område
  • Väldokumenterad erfarenhet av produkter och lösningar inom kyla och värme
  • Erfarenhet av ansvarstagande position, som arbetsledare/gruppchef
  • Erfarenhet av arbete i CRM/affärssystem (Salesforce och SAP är meriterande)
  • Insikt i branschens regelverk och uppdaterad om nya standarder och lagar
Dina goda kommunikations- och samarbetsfärdigheter bidrar till att skapa en positiv och produktiv arbetsmiljö. Din kreativitet och initiativförmåga gör att du trivs med utmanande arbetsuppgifter.

Kontakt och ansökan
I denna rekrytering samarbetar vi med rekryteringskonsult Malou Magnusson, 0707-58 87 45, och Cassandra Åkeblad, 0720–70 89 70, på Intenso Teknikrekrytering.

Skicka in din ansökan via ansökningsknappen. Vi arbetar med löpande urval under denna rekrytering, vi vill därför gärna ha in din ansökan snarast möjligt.

Välkommen med din ansökan!

Om Panasonic
I en koncern med mer än 100 år, och med mer än 65 års erfarenhet inom värme och kyla, och försäljning i fler än 120 länder, är Panasonic ett av världens främsta företag inom värme och kyla. Panasonic har ett omfattande nätverk av produktions- och utvecklingsanläggningar, och levererar innovativa produkter med banbrytande teknik som sätter standarden för luftkonditionering på global nivå. Panasonic expanderar globalt och erbjuder produkter med oöverträffad kvalitet och internationell gångbarhet.

Om företaget

Är du redo för nästa utmaning? Här hittar du alla våra lediga jobb inom engineering, tech och IT.

Apply now

For this position, the company has chosen to use an external application process. This means that you must apply on their site directly and cannot apply via Uptrail.

Uptrail AB • Korgmakargränd 6, 111 22, Stockholm
© 2014-2024