Sektionschef för Ledningssystem och Intern kontroll

Trafikförvaltningen och SL-koncernen fortsätter arbetet med att stärka och utveckla den interna styrningen och kontrollen, inklusive arbetet inom riskhantering och intern kontroll. Vi söker nu en chef för sektionen Ledningssystem och Intern kontroll som kan ta uppdraget att leda och vidareutveckla trafikförvaltningens och SL-koncernens arbete med en ändamålsenlig och effektiv intern styrning och kontroll samt stödja förvaltningschefen och ledningsgruppen i det strategiska arbetet inom ramen för detta.

Hos oss på trafikförvaltningen får du jobba med starka varumärken som SL, Waxholmsbolaget, Färdtjänst i Region Stockholm och Spårvägsmuseet.

Tillsammans ansvarar vi för halva Sveriges kollektivtrafik och vi har höga ambitioner. Vi utvecklar en av världens mest hållbara och attraktiva kollektivtrafik. Och vi jobbar dagligen med att minska vår miljöpåverkan, öka social hållbarhet och ansvarfullt förvalta våra gemensamma medel. Utan oss stannar Stockholm.

Sektion Ledningssystem och Intern kontroll består av nio medarbetare inklusive sektionschefen. Sektionens huvudsakliga uppdrag är att skapa förutsättningar för ett systematiskt arbete med intern styrning och kontroll och därmed bidra till en effektiv och ändamålsenlig verksamhet utifrån trafikförvaltningens uppdrag.

Det innebär bl a att säkerställa ett systematiskt arbete med intern styrning och kontroll, inklusive arbete med att upptäcka och motverka oegentligheter och välfärdsbrott samt att säkerställa att arbetssätt för miljöarbete följer miljöledningssystemet ISO 14001. Vidare ingår att skapa förutsättningar för effektiva leverantörsrevisioner genom styrning, samordning och genomförande av revisioner.

I sektionens ansvar ingår även att ge stöd till förvaltningschefen och till verksamhetens avdelningar i arbetet med att implementera och efterleva ställda krav. Ambitionen är att trafikförvaltningen under de kommande åren kommer att arbeta mer systematiskt i de delar som bidrar till en god intern styrning och kontroll.

Sektionen har kontaktytor inom alla avdelningar och arbetar organisationsövergripande med att stödja verksamheten bland annat i metod- och analysfrågor. Sektionen arbetar även med att sammanställa och analysera en aggregerad bild av risksituationen med tillhörande kontrollerande åtgärder till trafikförvaltningens ledning, Regionledningskontoret och Trafiknämnden. 

I rollen som sektionschef kommer du bland annat:

• ansvara för att sektionen styrs, utvecklas och levererar det stöd som verksamheten behöver inom ramen för sektionens uppdrag
• ansvara för budget och ekonomiuppföljning för sektionen
• verka för ett högre kunnande avseende riskförebyggande arbete samt driva och utveckla riskrapporteringen på olika nivåer inom organisationen.

Sektionschef för Ledningssystem och Intern kontroll rapporterar direkt till CFO på trafikförvaltningen och SL-koncernen.

För att trivas och lyckas i rollen behöver du:

Vi söker dig som ser möjligheter i förändring och som har förmåga att initiera, anpassa och styra upp förändrings- och utvecklingsinsatser. Du utvecklar effektiva och genomförbara lösningar på problem. Förmågan att se till helheten och att prioritera utifrån övergripande strategier är viktigt i denna roll. Du förmedlar information tydligt och enkelt och du är bra på att etablera förtroende i organisationen.

Krav:

• Akademisk examen
• Relevant erfarenhet från arbete med riskhantering
• Erfarenhet från systematiskt arbete med intern styrning och kontroll
• Erfarenhet från arbete med ledningssystem och processer
• Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift

Det är meriterande om du har:

• Ledarskapserfarenhet som t ex chef, teamledare, projektledare

På trafikförvaltningen har du möjlighet att växa och utvecklas för ett helt yrkesliv. Här kan du vara expert och fokusera på ditt sakområde. Samtidigt som du jobbar i ett lag och i en organisation med stor bredd. Det finns stora möjligheter att röra sig mellan olika roller och uppgifter. Du har utrymme att forma din egen karriärväg och stärka både din personliga och professionella utveckling i en spännande och varierad miljö!

Vi är en välkomnande och öppen arbetsplats där vi stöttar och hjälper varandra. Vi vet att nyckeln för att vi ska klara vårt uppdrag – är medarbetare som trivs, mår bra och kan utvecklas på jobbet. Därför lägger vi stor vikt vid att säkerställa hållbarhet i vårt arbetssätt, bland annat genom att erbjuda flexibilitet i vardagen och hybridarbete när möjlighet finns.

Årligen erbjuds hälsoundersökning och friskvårdsbidrag på 5 000 kr. Hälsospåret, vår friskvårdssatsning, innehåller en rad olika hälsofrämjande aktiviteter. SL-kort är en annan uppskattad förmån hos oss. Läs mer om våra förmåner .

Du ansöker med CV via vår hemsida, vi har inte möjlighet att ta emot ansökan via e-post. För att säkra objektiva bedömningar använder vi tester i samband med urval. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Catarina Strömsten-Falkenmark, tfn 08-123 335 51. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Ulrika Falk, tfn 08-123 333 68.

Ansök redan i dag eftersom intervjuer kan ske löpande. Sista ansökningsdag är 25 september. Vi ser fram emot din ansökan! 

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Grundutredning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas. Vissa tjänster ställer krav på svenskt medborgarskap samt omfattas av en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). 

Provanställning kan komma att tillämpas och eventuella arbetsprov kan bli aktuella för tjänsten.

Nyckelord: riskhantering, internkontroll, ledningssystem

För mer information om hur det är att jobba hos oss, besök vår . Du hittar oss också på .

#LI-Hybrid

Vi är stolta samhällsutvecklare. Med kompetens och engagemang tar vi Stockholm och kollektivtrafiken framåt. Vi ansvarar för SL, Waxholmsbolaget, Färdtjänsten och Spårvägsmuseet och tillsammans utvecklar vi en trygg, attraktiv och tillgänglig kollektivtrafik för nära 900 000 resenärer. Följ med oss på resan!

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Trafikförvaltningen ansvarar för att Stockholms läns invånare och besökare kan resa tryggt, tillgängligt och hållbart med kollektivtrafiken i länet.