👩‍💻Frontend-utvecklare

Så, hur är det att vara frontend-utvecklare hos Valtech?

Vi bestämmer inte vilken teknikstack du arbetar i, vi bestämmer inte vilka kunder du jobbar med eller hur din utveckling ska se ut – men vi finns alltid närvarande för inspiration, motivation och som ett stöd för att du ska uppnå dina mål.

Två tredjedelar av oss jobbar med utveckling och en tredjedel med experience. Tillsammans jobbar vi med målet att skapa nytta både för våra kunder och för deras kunder. Gemensamt lägger vi grunden för en kultur som är inspirerande och inkluderande – och där vi ofta och gärna delar med oss av erfarenheter och kunskap.

I skrivande stund har vi under 2019 haft fler än 201 events och lunchdragningar i vår lounge på kontoret och samt över 103 tillfällen för Craft Circles – vår struktur för kompetensutveckling inom specifika skrån. Det är ett bevis på att vi tror på kunskapsdelning. Vår förhoppning är att du som frontendare vill bidra till den kunskapsdelningen!

Vi tror på att en välmående medarbetare är grunden för en välmående organisation. Därför har vi bland annat årligt influensavaccin, samtalsstöd, avgiftsfri kontakt med läkare via MinDoktor.se och möjlighet till hälsoundersökning. Och inte minst: 5000kr i friskvårdsbidrag.

++Mer om vad vi erbjuder våra anställda kan du läsa om här++

Ser HTML, CSS och JavaScript som en naturlig del av ditt arbete. Du lägger stor vikt vid snyggt skriven kod och har goda kunskaper inom webbstandarder och mobil utveckling. Extra plus är det om du har erfarenhet från något av följande: React, Vue, Angular, Node eller Rest. Ett krav är att du har arbetat i minst fem år som frontend-utvecklare. Flytande svenska är ett krav.

Känner du igen dig i det ovanstående? Då vill vi mer än gärna träffa dig! Sök tjänsten direkt, vi intervjuar sökanden löpande.

Då har vi ett Talangprogram för dig som kan passa bra! Vi har haft Talangprogrammet i 8 års tid, med två starter per år - det har varit och är mycket uppskattat. Läs mer här och ansök

Om du har frågor angående tjänsten eller Valtech kan du få tag på en av våra rekryterare via mail: rekrytering@valtech.com.

Valtech är en digital partner som med kreativitet, teknik och lättrörliga arbetssätt gör våra kunder bättre, vi jobbar med många välkända företag och det har vi gjort ända från starten 1999!

Vi hjälper våra kunder med digitala produkter och lösningar som exempelvis: Systemutveckling, Gränssnittsutveckling, Appar, E-handel, Service design, User Experience, Grafisk design, Konverteringsoptimering, Webbanalys etc. Vad gör vi mer konkret? Vi har 100+ aktiva kunduppdrag, som exempelvis Rädda Barnen, Apoteket, SVT, TV4, Scandic Hotels och Svensk Fastighetsförmedling.

Valtech Sverige är en del av en global koncern som startade 1993 i Frankrike. Idag finns vi i 16 länder, med 37 kontor och ca 2500 anställda. Valtech etablerade sig i Sverige 1999, vi finns i både Stockholm och Göteborg. Sedan starten har vi lyckats behålla det lilla företagets känsla i en allt större organisation med snabba beslutsvägar, platt organisation, liten overhead samt lyhördhet för kundens önskemål och medarbetarnas initiativ.

Hurdana är vi då, vi som jobbar på Valtech? Som individer är vi nog ganska olika - från vår erfarenhet vet vi att homogena grupper inte alltid presterar bäst. Och i grupp arbetar vi nästan alltid! Även om vi på Valtech är olika som människor är det desto mer som förenar oss. Först och främst är vi passionerade i det vi gör. Träffa Felicia, Per och Robin där de berättar om livet på Valtech och deras passioner i livet.

Tveka inte att kontakta oss om du har några frågor, eller bara vill komma förbi på en kopp kaffe och prata om dina passioner!