Manager Core Finance Solutions

Arbetsuppgifter

Vill du bli en del av vår IT-organisation på Division Lantbruk? Vi söker nu en chef som skall stärka vår organisation genom att leda ett nytt team med fokus på finansprocesser. Är du en nyfiken och driven ledare som vill skapa förändring och etablera ett tätt samarbete med vår divisions gemensamma finansfunktion? Har du passion för utveckling, effektivisering och även för att stötta i det dagliga arbetet? Då kan detta vara rätt roll för dig!

Det här kommer du att göra

Som ansvarig för ett team om fyra personer kommer du att både leda och vara en del av arbetet med att effektivisera och utveckla processerna inom finans som supporterar divisionens huvudverksamheter; Lantbruk Sverige, Lantbruk Finland och Lantmännen Maskin samt organisationen som stöttar den ekonomiska föreningens medlemservice. Vi ser en stor potential att förenkla och förbättra våra finansiella processer samt utveckla vår förmåga kring processutveckling och effektivisering med hjälp av ny teknik och nya arbetssätt.

Rollen innebär många kontaktytor och nära samarbete inom divisionen för att i det operativa arbetet identifiera områden med förbättringspotential och säkerställa att våra IT-lösningar möter affärsbehovet. Parallellt har du en strategisk roll där du bidrar i IT-ledningsgruppen med din expertis och strategiska förståelse. I detta ingår att driva och leda förändringsarbete med målet att utveckla skalbara och effektiva lösningar.

Som chef har du en central roll i att skapa en miljö som uppmuntrar innovation och utveckling.

Rollen är placerad på vårt kontor i Malmö, och du kommer rapportera till CIO på Division Lantbruk.

Kvalifikationer

Det här behöver du för att lyckas

Du har

• En relevant akademisk utbildning inom ekonomi eller IT.
• Gedigen kunskap om finansiella processer, både operationellt och strukturellt, gärna från större företag.
• Förståelse för helheten inom finans för att kunna optimera och prioritera rätt områden.
• Erfarenhet av process- och organisatoriska förändringar inom finans, gärna i en ledande roll eller som konsult.
• Erfarenhet av att leda team, med eller utan formellt personalansvar.
• Förmåga att kommunicera obehindrat på svenska och engelska.

Du är

• Nyfiken och utvecklingsorienterad, med ett starkt driv att söka nya insikter och ständigt utveckla både dig själv och organisationen.
• Relationsbyggande och kommunikativ, och kan skapa och underhålla kontakter på alla nivåer i en komplex organisation.
• Strukturerad och analytisk, med ett systematiskt arbetssätt och en tydlig helhetssyn som stödjer välgrundade beslut.
• En trygg ledare som har förmågan att inspirera, engagera och stödja ditt team genom att vara närvarande och lyhörd.
• Kommersiellt inriktad och har en stark vilja att förstå divisionens verksamheter samt bidra till deras utveckling.

Vad vi erbjuder dig

Hos Lantmännen blir du en del av ett större sammanhang och en global koncern som erbjuder spännande möjligheter genom hela värdekedjan – från jord till bord. Vi ger dig chansen att utvecklas i en ansvarsfull roll där du bidrar till vår resa inom processförbättring och innovation. Som en del av vår IT-ledningsgrupp kommer du att vara en nyckelspelare i vår utveckling mot framtidens teknikområden, där vi fokuserar på data, struktur och effektivisering.

Låter det intressant?

Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, gärna så snart som möjligt men senast den 2024-11-30. I din ansökan har du möjlighet att addera ditt CV eller LinkedIn-profil.

För en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess tar vi inte emot personligt brev utan ber dig istället att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. I rekryteringsprocessen ingår både psykometriska tester och kompetensbaserade intervjuer, med syfte att främja en rättvis utvärdering för alla kandidater. På Lantmännen är det viktigt att alla har lika möjligheter till anställning och utveckling i koncernen.

Som slutkandidat kommer det att genomföras en bakgrundskontroll via vår leverantör ToFindOut. Har du frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Talent Acquisition Specialist Matilda Olbin på .

Om företaget

Lantmännen är ett lantbrukskooperativ och norra Europas ledande aktör inom lantbruk, maskin, bioenergi och livsmedel. Vi ägs av 18 000 svenska lantbrukare, har 10 000 anställda, har verksamheter i ett 20-tal länder och omsätter 60 miljarder SEK på årsbasis. Med basen i spannmål förädlar vi åkermarkens resurser för ett livskraftigt lantbruk. Några av våra mest kända varumärken inom livsmedel är AXA, Bonjour, Kungsörnen, GoGreen, Gooh, FINN CRISP, Korvbrödsbagarn och Hatting. Vårt företag är grundat på kunskap och värderingar som har funnits i generationer hos våra ägare. Genom forskning, utveckling och verksamhet i hela värdekedjan tar vi tillsammans ansvar från jord till bord. Läs gärna mer på .

1- creating results together

2- international career opportunities from field to fork

3- proud of our heritage, aiming for global growth

4- focus on innovation and sustainability

Om företaget

Lantmännen är ett lantbrukskooperativ och norra Europas ledande aktör inom lantbruk, maskin, bioenergi och livsmedel. Vi ägs av 18 000 svenska lantbrukare, har 10 000 anställda, har verksamheter i ett 20-tal länder och omsätter 60 miljarder SEK på årsbasis. Med basen i spannmål förädlar vi åkermarkens resurser för ett livskraftigt lantbruk. Några av våra mest kända varumärken inom livsmedel är AXA, Bonjour, Kungsörnen, GoGreen, Gooh, FINN CRISP, Korvbrödsbagarn och Hatting. Vårt företag är grundat på kunskap och värderingar som har funnits i generationer hos våra ägare. Genom forskning, utveckling och verksamhet i hela värdekedjan tar vi tillsammans ansvar från jord till bord. Läs gärna mer på .

 På Lantmännen värdesätts engagemang och vilja att utvecklas. Eftersom våra affärer grundas i en långsiktig approach där ansvarstagande står i fokus, premieras ett affärsmässigt driv i kombination med egenskaper så som öppenhet, handlingskraft och helhetstänk.