Rejlers • Västerås • Heltid
Rejlers • Västerås • Heltid
Vi söker nu en affärsinriktad och kundorienterad Uppdragsledare inom El till vårt team i Västerås för att stärka vårt team. Som Uppdragsledare kommer du att spela en central roll i att driva och utveckla våra projekt. Du får möjlighet i din roll att både påverka och bidra till vår verksamhet samt till våra kunders framgång.
I rollen kommer du att ha ansvar för att leda och koordinera olika projekt inom Elteknik. Din roll innefattar att säkerställa att våra projekt genomförs med hög kvalitet och inom angivna tidsramar. Du kommer även vara en central person i vårt El-team och kroka arm med vår Teamleader för gruppen.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att:
◼ Säkerställa kvaliteten i våra leveranser
◼ Aktivt delta i projekt och skapa mervärde för våra kunder
◼ Utvärdera och följa upp vårt arbete gentemot kunder
◼ Stötta Teamleader El inom försäljning och kunduppföljning
◼ Stötta i uppföljning kring medarbetarnas resursplanering, uppdrag och beläggningsprognoser
◼ Ansvara för att kalkylera och lämna anbud tillsammans med Teamleader El
Du kommer att arbeta tätt tillsammans med gruppchef och teamleader för att vässa vårt erbjudande inom El. Tillsammans kommer vi att arbeta för att stärka enhetens position och utveckla vårt erbjudande inom regionen!
Vi söker dig som vill utvecklas vidare och som vill bidra i en nyckelposition i vårt team. Du kommer att uppmuntras att bygga relationer med nya kunder och nätverka. Vi tror att du har goda kommunikativa färdigheter och trivs i en social miljö, samt att du är strukturerad. ☑️
Önskvärd erfarenhet och kvalifikationer inkluderar:
Tjänsten kräver goda kunskaper i både engelska och svenska.
Jag, Niclas, som är Business Unit Manager för Buildings i Västerås och Örebro är en närvarande och engagerad ledare som värdesätter företagsamhet och samarbete. Jag strävar efter att skapa en miljö där medarbetarna känner ägandeskap och ansvar för sin egen utveckling, men alltid med stöd från mig.
Vårt härliga Västerås- och Örebrogäng består idag av 21 medarbetare varav 14 medarbetare inom VVS och 6 inom El. Vi är en sammanhållen grupp som värdesätter social kompetens och positiv atmosfär på arbetsplatsen.
Vi ser fram emot din ansökan och möjligheten att lära känna dig bättre!
Som ett kvalitativt led i våra rekryteringsprocesser kommer en bakgrundskontroll genomföras på slutkandidaten. Vissa roller kräver även annan kontroll, såsom t.ex. säkerhetsprövning, innan uppdrag hos vissa kunder - om det är aktuellt för tjänsten du sökt så kommer du att få mer information kring det i ett senare skede. Ytterligare information finns även på vår hemsida.
Behandling av personuppgifter | Rejlers
Läs mer om din rekryteringsresa och våra olika steg i processen --> här!
HOME
Våra medarbetare är grunden till vår framgång och utveckling. Hos oss ska varje medarbetare känna sig betydelsefull, uppmärksammad och delaktig.
LEARNING
Våra medarbetares kunskap och erfarenhet helt avgörande för vår framgång och förmåga att utveckla morgondagens hållbara samhälle. Lärandet är med oss hela tiden i allt vi gör – hos oss är man under ständig utveckling!
MINDS
Med en nyfiken inställning som uppmuntrar och inspirerar till nytänkande, vågar vi utmana både oss själva och vår omgivning. Vi har ett starkt fokus på ett uppmuntrande, tillitsfullt och kommunikativt ledarskap. Lika viktigt är medarbetarskapet där vi alla har ett eget ansvar för lärande och ständig utveckling.
Läs mer om vår kultur här: Our Culture | Rejlers
Vi är en av de största och snabbast växande teknikkonsulterna i Norden. Som medarbetare hos oss är du en viktig del som utvecklar oss och våra kunder.
För denna tjänst har företaget valt att använda en extern ansökningsprocess. Det betyder att du måste göra ansökan på deras sajt direkt och inte kan söka via Uptrail.