Stödpedagog till Hälsa- och balansgruppen inom ASI

Beskrivning

Vill du vara med och forma en helt ny insats för unga vuxna i Vänersborg? Nu söker vi en stödpedagog som vill bygga upp Hälsa- och balansgruppen – där helhetshälsa, motivation och vardagsstöd står i centrum.

Arbete, sysselsättning och integration (ASI) är ett verksamhetsområde inom Vänersborgs kommun som erbjuder stöd till personer som står långt från arbetsmarknaden. Det omfattar Arbetsmarknadsenheten, som erbjuder utredning, vägledning och arbetsförberedande insatser, inklusive praktisk verksamhet och externa placeringar.

ASI inkluderar också Daglig verksamhet enligt LSS, med ett brett utbud av sysselsättningar och professioner som stödpedagoger, stödassistenter och verksamhetsledare för att stärka individens delaktighet och utveckling.

Tillsammans skapar ASI ett sammanhållet stöd där varje individ får insatser anpassade efter sina förutsättningar, med målet att öka självständighet, delaktighet och möjligheten att närma sig arbetsmarknaden.

Vi söker en engagerad och trygg stödpedagog som vill vara med från start och bygga upp en helt ny grupp för unga vuxna inom ASI. Du brinner för att skapa struktur, stärka självständighet och bidra till att unga i socialt utanförskap får en väg tillbaka till en fungerande vardag. Hälsa- och balansgruppen är en ny insats för unga vuxna som behöver stöd att hitta tillbaka till rutiner, energi och välmående. Gruppen fokuserar på helhetshälsa – balans mellan fysisk aktivitet, återhämtning, sociala sammanhang och vardagliga färdigheter. Målet är att deltagarna ska stärka sin motivation, öka sin närvaro och successivt närma sig studier, sysselsättning eller daglig verksamhet.

Arbetsuppgifter

Som stödpedagog kommer du att:

• Arbeta tillsammans med enhetschef och andra professioner inom ASI för att driva verksamheten mot gemensamma mål.
• Utveckla och forma innehållet i Hälsa- och balansgruppen.
• Planera och delvis leda gruppaktiviteter inom hälsa, vardagskompetens och motivation.
• Stötta deltagarna individuellt i deras väg mot struktur, självständighet och balans.
• Bidra med ett reflekterande och kunskapsbaserat arbetssätt som höjer kvaliteten för den enskilde.
• Arbeta med dokumentation, planering och uppföljning enligt gällande riktlinjer.

Vi söker dig som

• Har relevant utbildning, exempelvis inom pedagogik, socialt arbete, funktionshinderområdet eller liknande.
• Har erfarenhet av att arbeta med unga vuxna eller personer i socialt utanförskap.
• Är trygg i att leda grupper och samtidigt möta individer där de befinner sig.
• Har ett reflekterande förhållningssätt och ett professionellt bemötande.
• Trivs i utvecklingsarbete och vill vara med och forma en ny verksamhet.

Meriterande är erfarenhet av LSS, psykosocialt arbete, motiverande samtal eller hälsoinriktade metoder.

Kvalifikationer

Eftergymnasial utbildning inom området funktionsnedsättning och/eller socialpsykiatri minst 200 yrkeshögskolepoäng eller 60 högskolepoäng.

Du ska ha erfarenhet av arbete med och kunskap om personer med intellektuella och/eller psykiska funktionsnedsättningar. Erfarenhet av att arbeta med personer med autism eller autismliknande tillstånd och tydliggörande pedagogik är ett krav.

Det är viktigt att du har en positiv människosyn, att du är flexibel, trygg och lyhörd samt har förmåga att arbeta både enskilt och i grupp. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Du kommer att få fortlöpande kompetensutveckling inom området.

Vi förutsätter även att du ställer dig bakom kommunens principer för medarbetare som bl.a. innebär att se att man som medarbetare är en del av en större helhet för det gemensamma uppdraget, ska ha personen i fokus när man utför sitt arbete, är lojal med uppdraget och de beslut som fattas och bidrar till verksamhetens utveckling.

B-körkort och att du aktivt kör bil är ett krav med manuell växellåda.

När du söker tjänst inom Socialförvaltningens verksamheter får du vara beredd på att uppvisa utdrag ur belastningsregistret inför tillsättning av tjänst.

Rekrytering kan komma att ske under ansökningstiden, så vänta inte med din ansökan.

Våra medarbetare möter Vänersborgarna i livets alla skeden, de har därmed en viktig roll i deras vardag genom sina betydelsefulla arbeten.

Vi vill att medarbetarna i Vänersborgs kommun upplever sitt arbete som meningsfullt, känner arbetsglädje och har organisatoriska förutsättningar att utföra sina arbetsuppgifter.

Våra medarbetare har med sig våra värdeord; Levande, Attraktiv, Hållbar – Tillsammans i allt vi gör och ser det som en självklarhet att göra vår vision till verklighet!

Vänersborgs kommun - attraktiv och hållbar i alla delar, hela livet