Konsulter inom transformationsledning

Arbetsuppgifter

Utöva ditt transformationsledarskap i spännande organisationer med Forefront!
Vill du göra #avtryck #tillsammans med andra likasinnade och skarpa konsulter?
Då är det här en möjlighet för dig. Forefront Consulting och vårt team Transformation Excellence söker nu fler konsulter med #insikt inom transformationsområdet – och med erfarenhet av att leda projekt, program och större verksamhetsförflyttningar.

Vi arbetar med kunder i olika branscher och med uppdrag av varierande omfattning. Som konsult hos oss behöver du trivas i miljöer där förutsättningarna skiljer sig åt, där hybrida arbetssätt är vanliga, och där teknik, affär och människa möts.

Kvalifikationer

Vem är du?

Vi söker dig som har ca 5–10 års erfarenhet av att leda förändrings- och transformationsinitiativ i medelstora till stora organisationer. Du har en trygghet i att navigera nära ledningsgrupper och flera intressentgrupper, och har erfarenhet från roller som exempelvis:

• projektledare
• programledare
• transformationsledare
• ledare inom portföljstyrning eller PMO
• förändringsledare, epic owner, produktägare eller liknande roller kopplade till större initiativ

Du skapar struktur i komplexa miljöer, är skicklig på att bryta ned strategier i planer och genomförande, och du har en naturlig känsla för hur affärsvärde ska följas upp och realiseras över tid.

I en konsultroll hos Forefront är du ofta en del av kundens organisation och leder med fingertoppskänsla, med lagarbete i fokus och med sikte på att göra avtryck varje dag.

Exempel på initiativ och roller vi hamnar i hos kund:

• Vi leder projekt, program eller transformationer där verksamhet och IT möts
• Vi tar ansvar för planering, styrning, kommunikation och uppföljning
• Vi arbetar med både agila och traditionella metoder – ofta i hybrid
• Vi leder och underlättar förändringsledning på olika nivåer av organisationen
• Vi skapar struktur, undanröjer hinder och sätter en tydlig takt i genomförandet
• Vi tar fram beslutsunderlag, analyser, riskbedömningar och rekommendationer
• Vi bidrar med vägledning i hur organisationer förbereds och rustas för förändring
• Vi stöttar ledningsgrupper och styrgrupper med att följa upp att prioriterade satsningar ger avsedd effekt

Vi tror att du har:

• En slutförd akademisk utbildning inom IT, data, teknik, ekonomi eller motsvarande.
• Flerårig konsulterfarenhet (ca 5–10 år) inom projekt-, program- eller transformationsledning.
• Erfarenhet av att leda projekt och förändringsarbeten i agila, traditionella och hybrida leveransmodeller.
• Dokumenterad erfarenhet av förändringsledning och av att driva mottagandearbete i organisationer.
• God analytisk förmåga och erfarenhet av att omsätta strategi till planer, roadmaps och realisering.
• Förståelse för affär, teknik och människa, och hur dessa samspelar i en transformation.
• Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av portföljstyrning, PMO-arbete eller koordinering av större satsningar.
• Erfarenhet av transformationer inom exempelvis molnresor, agila omställningar, digital transformation eller modernisering av IT-landskap.
• Certifiering inom projekt- eller programledning, t.ex. IPMA, PMI, Prince2.
• Certifiering inom förändringsledning, t.ex. PROSCI, ADKAR.
• Certifiering inom SAFe eller andra agila ramverk.

Om rekryteringsprocessen
Har du frågor kring tjänsten eller rekryteringsprocessen, tveka inte att kontakta rekryterande chefer Sofia Nilsson, och Sofia Andersson, sofia.andersson@forefront.se eller ansvarig rekryterare Anna Gestblom Bottner,

Välkommen till Forefront Transformation Excellence, vi ser fram emot din ansökan!

Om företaget

Vi – Forefront – är ett verksamhets- och IT-konsultbolag som föddes 2008. Idag är vi över 500 anställda, eller Frontiers som vi hellre kallar oss. Vi har som ambition att bli Sveriges bästa arbetsplats. Det gör vi genom att uppskatta varandras olikheter, ständigt blicka framåt och skapa en organisation som är lika modig som klok. Tillsammans är vi förenade av delade visioner och drivna av större ambitioner. Med kontor och Frontiers över hela Sverige strävar vi efter att få teknik och människa att gå hand i hand.

Träffa en av våra fantastiska konsulter här!

Vi har som ambition att bli världens bästa arbetsplats. Det gör vi genom att uppskatta varandras olikheter, ständigt blicka framåt och skapa en organisation som är lika modig som klok. Tillsammans är vi förenade av delade visioner och drivna av större ambitioner.