Projektledare inom Integrated Logistic Support (ILS)

Vi söker för vår kunds räkning en erfaren Projektledare inom Integrated Logistic Support (ILS) med fokus på att leda och samordna utbildningspaket för både nationella och internationella kunder. I denna roll kommer du att vara ansvarig för att utveckla, implementera och hålla samman utbildningsprogram som täcker kundernas specifika behov. Du kommer att arbeta nära både kunder och leverantörer för att identifiera utbildningsbehov, utveckla program och organisera utbildningskonferenser.

Dina arbetsuppgifter inkluderar:

• Utveckling och samordning av utbildningsprogram och kurser.
• Löpande dialog med kunden för att säkerställa framsteg och identifiera förbättringsområden.
• Upprättande av kursrapporter och utvärderingar.
• Leda utbildningskonferenser och se till att kunden får en komplett och fungerande lösning.

Kompetenser vi söker:

• Dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla utbildningsprogram.
• God förståelse för Integrated Logistic Support (ILS) i tekniska system.
• Förmåga att skapa och upprätthålla nätverk, både internt och externt.
• Erfarenhet av att samordna komplexa projekt med en stark helhetssyn.
• Möjlighet att resa nationellt och internationellt.

Övrigt: Detta uppdrag kräver en godkänd säkerhetsprövning.

Fortsatt intresserad av rollen?

Vad kul! Då får du mer än gärna ansöka med ett CV så hör vi av oss för ett eventuellt nästa steg i processen.

Den här rekryteringsprocessen administreras av Job Solution Consulting, och kunden har begärt att alla frågor angående tjänsten hanteras av Job Solution Consulting. Om du blir antagen till den här rollen kommer du att agera som konsult via Job Solution Consulting. Under tiden som konsult hos oss är du ansluten till kollektivavtal med mera.

För eventuella frågor eller funderingar är du välkommen att höra av dig till mig. Du når mig på fredrik.hovstadius@jobsolution.se.

Varför ska man jobba hos er? Vad har ert företag att erbjuda framtida kollegor? Den här texten är jätteviktig för vilken typ av kandidater ni lockar. Lyft upp det typiska för er företagskultur och det ni är stolta över.