Vi expanderar - Järnvägsprojekt i Norge!

Rejlers division Infrastructure har under en period arbetat för att bredda kundportföljen då vi gärna arbetar mot flera olika beställare och marknader. Under hösten 2023 bildades därför ett nytt svenskt affärsområde med särskild inriktning mot uppdrag på den norska marknaden under ledning av Mohamed Halaoui. Tillsammans med våra erfarna norska kollegor och samarbetspartner i Norge har affärsområdet precis vunnit ett mycket stort och spännande järnvägsprojekt. Det är ett prestigefyllt projekt som ytterligare befäster vår position som en av de ledande aktörerna inom branschen och markerar ett viktigt steg i vår satsning på den norska marknaden. Klicka in dig  om du vill läsa på mer om projektet.

Vår erfarenhet och expertis inom området gör oss till den perfekta partnern för detta projekt, och vi ser fram emot att bidra till en effektivare och mer hållbar transportsektor.

Hos oss på Rejlers får du möjligheten att göra skillnad på riktigt. Vi behöver bli fler och söker nu engagerade medarbetare som vill vara med på vår framgångsresa. Är det dig vi söker? Läs mer nedan.

ABOUT THE JOB

Vi letar efter fler kollegor som är intresserade av att till största delen arbeta med norska uppdrag inom följande teknikområden. Har du utöver nedanstående även erfarenhet av projektarbete gentemot BaneNor, andra norska leverantörer i Norge inom norsk järnvägsteknik eller har norska som modersmål är det meriterande.

⚫ Teknikansvarig (TA) Som Teknikansvarig har du en nyckelroll i att planera, ekonomiskt styra och driva projekt inom ditt teknikområde. Du ansvarar för att säkerställa att alla handlingar följer gällande regelverk, föreskrifter och krav. Du skapar en helhetsbild och en gemensam målbild för projektörerna genom att klargöra uppgifter, kvalitetsnivå och ansvar samt sätter riktlinjer för den tekniska lösningen. Du bör ha 7 års erfarenhet för att kunna verka i den positionen i norska uppdrag.

⚫ Projektör (P) Som Projektör är du en viktig del av uppdragsorganisationen och rapporterar direkt till Teknikansvarig. Du ansvarar för att ta fram handlingar som överensstämmer med de riktlinjer som har satts upp för den tekniska lösningen och följer gällande regelverk och krav i våra projekteringsuppdrag.

⚫ Uppdragsledare (UL) Uppdragsledaren sätter sig in i uppdragsavtalet för att förstå uppdragets omfattning. Du bryter ner uppdraget i aktiviteter, sammanställer resursbehov och tidplan, samt förhandlar fram en uppdragsorganisation med rätt förutsättningar för ett lyckat uppdrag. Du klargör uppgifter, kvalitetsnivå och ansvar för uppdragsdeltagarna, identifierar risker och vidtar åtgärder för att hantera dem. Du bör ha 10 års erfarenhet för att kunna verka i den positionen i norska uppdrag.

⚫ Datasamordnare (DS) Datasamordnaren har det övergripande ansvaret för IT-samordningens organisation och arbetsfördelning av de IT-system som används. Du säkerställer att digitala leveranser sker korrekt, fungerar som en stödjande resurs för uppdragsmedlemmar och ansvarar för all koordinering av datahantering i uppdraget. Du upprättar kompletterande handledningar för kravuppfyllnad och ser till att projektering och leveranser sker enligt projektets direktiv.

WHO ARE YOU?

Vi förutsätter att du har flera års branscherfarenhet, är lyhörd och har förmågan att leda både dig själv och andra. Detta är avgörande för att trivas och lyckas i rollen. Hos oss är det viktigt att hålla oss uppdaterade med den senaste tekniken och att aktivt bidra till att forma framtidens branschpraxis. Genom att erbjuda våra kunder de bästa konsulterna strävar vi efter att ligga i framkant och förbli en pålitlig partner för våra samarbetspartners. 

För effektiv kommunikation och samarbete inom vårt nätverk av kunder och kollegor krävs kunskaper i både svenska och engelska. Norska är dessutom meriterande.

👉 Erfarenhet av projektarbete gentemot BaneNor i Norge är starkt meriterande.

På Rejlers får du inte bara möjligheten att utveckla din professionella kompetens, utan också att vara del av ett team som värdesätter din personliga tillväxt och välmående.

WHAT YOU GET

Rejlers värnar om en öppen och välkomnande atmosfär där vi strävar efter att skapa en arbetsmiljö där du kommer trivas och utvecklas. Vi är ett team som är öppna för nya perspektiv och välkomnar komplexa utmaningar. Hos oss får du möjlighet att vara med och påverka vår fortsatta resa på riktigt i en framtidsinriktad verksamhet med högt i tak och frihet under ansvar.

Vi på Rejlers erbjuder kvalificerade tjänster inom en rad olika sektorer bland annat energi, infrastruktur, byggnad, industri och självfallet så även inom järnväg. Resan har bara börjat och möjligheterna till tillväxt hos oss är stora. Vill du vara med på vår resa och forma framtidens järnväg? Ansök redan idag!

Varmt välkommen till Rejlers – Home of the learning minds! 🧠

Under sommarsemestern kan vår återkoppling dröja - men vi försäkrar dig om att vi återkommer så snart vi är tillbaka. Vi uppskattar ditt tålamod och hoppas att du, precis som vi, också njuter av en härlig sommarsemester! 🌞 

Som ett kvalitativt led i våra rekryteringsprocesser kommer en bakgrundskontroll genomföras på slutkandidaten. Vissa roller kräver även annan kontroll, såsom t.ex. säkerhetsprövning, innan uppdrag hos vissa kunder - om det är aktuellt för tjänsten du sökt så kommer du att få mer information kring det i ett senare skede. Ytterligare information finns även på vår hemsida.

 Läs mer om din rekryteringsresa och våra olika steg i processen -->  

HOME

Våra medarbetare är grunden för vår framgång och utveckling. Hos oss ska varje medarbetare känna sig betydelsefull, uppmärksammad och delaktig.

LEARNING

Våra medarbetares kunskap och erfarenhet är fundamental för vår framgång och förmåga att utveckla morgondagens hållbara samhälle. Lärandet är med oss hela tiden i allt vi gör – hos oss är du ständigt under utveckling.

MINDS

Med en nyfiken inställning som uppmuntrar och inspirerar till nytänkande, vågar vi utmana både oss själva och vår omgivning. Vårt fokus ligger på att främja ett ledarskap präglat av uppmuntran, förtroende och god kommunikation. Lika viktigt är medarbetarskapet där vi alla har ett eget ansvar för lärande och ständig utveckling.

Läs mer om vår kultur här:  

Vi är en av de största och snabbast växande teknikkonsulterna i Norden. Som medarbetare hos oss är du en viktig del som utvecklar oss och våra kunder.