Enhetschef till tre ungdomsmottagningar

Vill du vara med och leda och utveckla ungdomsmottagningarna i Stockholm? Nu söker vi en driven och ansvarsfull enhetschef till ungdomsmottagningarna på Södermalm, i Farsta och i Botkyrka.

Vi tillhör primärvården i Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) och vår resultatenhet har ungefär 140 medarbetare. Vi tar emot omkring 135 000 besök per år och är en viktig del av vårdutbudet för unga i Region Stockholm.

Organisationen omfattar 30 ungdomsmottagningar, Stockholms mansmottagning och Stockholms mottagning för sexuell hälsa. I Region Stockholm har ungdomsmottagningarna ett delat huvudmannaskap mellan regionen och kommunerna, vilket präglar både uppdraget och samverkansformerna.

I ditt arbete är du en del av ledningsgruppen som arbetar utifrån ett tillitsbaserat ledarskap där målet är att medarbetare på alla mottagningarna ska ha liknande förutsättningar för att utvecklas och göra ett bra arbete. För att uppnå detta är ett prestigelöst och engagerat ledarskap en nyckelfaktor. Du kommer att ha förmånen att bli en del av en erfaren chefsgrupp och erbjuds en mentor. Du erhåller även fortlöpande  interna chefsutbildningar via region Stockholm och SLSO.

Arbetsuppgifter. Du arbetar nära verksamheten och närvarar regelbundet på de mottagningarna du ansvarar inför.

I ditt uppdrag ingår att:

• ta ansvar för mottagningarnas fysiska och psykosociala arbetsmiljö
• säkerställa en god och säker vård samt hög patientsäkerhet
• leda, stödja och följa upp medarbetarna i det dagliga arbetet
• planera, följa upp och utveckla verksamheterna utifrån vårduppdraget, lagstiftning, riktlinjer och ledningsgruppens beslut
• samverka med kommunerna inom ramen för ungdomsmottagningarnas delade huvudmannaskap
• medverka aktivt i ledningsgruppen och bidra i gemensamma utvecklings- och förändringsarbeten

Det pågår ständigt utveckling inom området, både vad gäller arbetssätt, innehåll och samverkan. En viktig del av ditt uppdrag är att fånga upp behov och utvecklingsmöjligheter tillsammans med respektive kommun och medarbetare på mottagningarna. Du driver verksamheten framåt tillsammans med verksamhetschefen, dina chefskollegor, verksamhetsutvecklare och medarbetarna.

Kvalifikationer
Vi söker dig som:

• är legitimerad barnmorska

Meriterande

• Erfarenhet av arbete på ungdomsmottagning eller inom sexuell och reproduktiv hälsa
• Erfarenhet av digital vård
• Erfarenhet av ledarskap
• God förståelse för ungdomsmottagningens uppdrag i vårdutbudet

Personliga egenskaper
Som ledare är du:

• lyhörd, prestigelös och tillitsfull
• tydlig och kommunikativ
• professionell och trygg och är införstådd i ditt beslutsmandat
• engagerad i ditt arbete och en god och stödjande kollega

Du är bra på att skapa engagemang, delaktighet och arbetsglädje. Du har ett helhetsperspektiv, är strukturerad och kan prioritera. Du tar initiativ, arbetar självständigt och ber om stöd när det behövs.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningsform
Du anställs i din grundprofession som barnmorska med tillsvidareanställning. Uppdraget som enhetschef är ett tidsbegränsat förordnande på upp till tre år. Förordnandet kan förlängas om både du och verksamheten vill fortsätta samarbetet. Tjänsten är på heltid, 100 procent, med verksamhetschefen som närmaste chef. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Vi önskar att du skickar in ditt CV. Frågorna som besvaras vid ansökan ersätter personligt brev och är obligatoriska att besvara i den här rekryteringen.

Kontakt
Verksamhetschef: Erik Gustavsson, telefon 070-0011009

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk.

Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:
- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning.
- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.
- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.

Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. .

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.

Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.

Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling.