 
         
    Scania • Full time • Södertälje
Introduktion:
Ett examensarbete är en utmärkt möjlighet att lära känna oss och bygga värdefulla kontakter för framtiden. Flera av våra nuvarande medarbetare har börjat sin karriär hos oss efter att ha gjort sitt examensarbete på Scania.
Bakgrund:
När en lastbil ska byggas i produktionen används idag ett fysiskt protokoll med streckkoder. Operatörerna scannar dessa för att systemet ska starta tillverkningen av lastbilen och följa den genom de olika produktionslinjerna.
Varje lastbil passerar idag åtta sådana startpunkter under tillverkningsprocessen. I framtiden kommer protokollet att tas bort, vilket betyder att dagens sätt att starta och följa ordern inte längre kommer att fungera.
Det finns därför behov av att undersöka och utveckla ett nytt digitalt arbetssätt som gör det möjligt att starta och följa lastbilsordern utan det fysiska protokollet – på ett säkert, effektivt och användarvänligt sätt.
Mål:
Uppdragsbeskrivning: 
Studien kommer att bestå av observationer i produktionen, intervjuer med montörer och tekniker, samt analys av digitaliseringsmöjligheter. Arbetet sker i nära samarbete med produktionstekniska avdelningen och digitaliseringsteamet på fabriken.
Tillägg – för framtida flexibilitet:
Projektets inriktning kan komma att justeras under arbetets gång beroende på vilka behov som identifieras i fabriken. Fokus kan exempelvis fördjupas inom digitalisering, dataflöden, produktionslogik eller användargränssnitt beroende på intresse och resultat från den inledande kartläggningen.
Utbildning/linje/inriktning:
Maskinteknik, Produktionsteknik, Industriell ekonomi eller motsvarande teknisk inriktning med intresse för tillverkningsprocesser och digitalisering.
Antal studerande: 1-2
Startdatum för ex-jobbet: Våren 2026
Beräknad tidsåtgång: 10 veckor, heltidsarbete. Möjlighet finns att justera omfattning beroende på skolans krav och projektets utveckling
Kontaktpersoner och handledare:
Mathias Lindbergh, Produktionsteknisk gruppchef, mathias.lindbergh@scania.com
Ansökan:
Din ansökan ska innehålla CV, personligt brev och betygsutdrag
En bakgrundskontroll kan göras för denna position. Vi genomför intervjuer löpande och kan komma att avsluta rekryteringen tidigare än angivet datum.
Nothing is more important than our people. With a company culture that’s based on shared and inclusive core values. We have a supportive community, where everyone has opportunities to grow and succeed.
For this position, the company has chosen to use an external application process. This means that you must apply on their site directly and cannot apply via Uptrail.