Team Manager inom AML till Svea Bank

Vi söker nu en Team Manager till ett av teamen inom vår centrala AML funktion, AML Office Analys. Du kommer leda ett specialistteam med AML Analytiker som arbetar med att bl.a. utveckla och förvalta bankens AML-modeller, allmänna riskbedömningar och regelefterlevnad inom AML- och sanktionsfrågor i första linjen.

Är du en närvarande och engagerad ledare med erfarenhet av AML och finansiella sanktioner? Vill du kombinera operativt arbete med att ansvara, leda och utveckla ett team? Då kan detta vara nästa steg för dig.

Om rollen
I rollen som Team Manager kommer du att ha det övergripande ansvaret för att leda, utveckla och stötta teamets tre AML analytiker. Ni arbetar tillsammans för att säkerställa att Svea Bank har effektiva och ändamålsenliga modeller och processer för att upptäcka, analysera och hantera risker kopplade till penningtvätt och finansiering av terrorism, samt för att säkerställa efterlevnad av finansiella sanktioner.

Du förväntas både bidra operativt i analysarbetet och ta ansvar för att driva teamets utveckling framåt. Några av dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Leda och utveckla teamet, med fokus på analys, modellförvaltning och riskbedömningar
• Säkerställa att banken har ändamålsenliga processer för att hantera risker kopplade till penningtvätt och finansiella sanktioner
• Utveckla och förvalta riskmodeller för kundriskklassificering, screening och transaktionsmonitorering
• Ta fram och kvalitetssäkra rapporteringsunderlag till ledning, styrelse och tillsynsmyndigheter
• Ge rådgivning och utbildning inom penningtvätts- och sanktionsområdet till verksamheten
• Identifiera AML- och sanktionsrisker inom bolaget och ge förslag till åtgärdsplan
• Stötta särskilt utsedd befattningshavare (SUB) i arbetet med riskhantering och regelefterlevnad
  

Vem är du?
Vi söker dig som är en naturlig ledare med förmåga att skapa engagemang och struktur. Du trivs med att arbeta i en miljö där det händer mycket och där du får kombinera operativt arbete med strategiskt ansvar. Du har en god kommunikativ förmåga, och arbetar på ett strukturerat och lösningsorienterat sätt. Vidare har du hög integritet och förståelse för vad det innebär att arbeta med sekretessbelagd information.

För att lyckas i rollen ser vi att du har:

• Flera års erfarenhet av arbete inom AML och/eller finansiella sanktioner i bank eller finansiell verksamhet
• Tidigare erfarenhet av att leda ett team eller större projekt
• Mycket god förståelse för penningtvättsregelverket och sanktionsregelverk
• God analytisk förmåga och erfarenhet av modellutveckling eller riskanalys är meriterande
• Relevant akademisk examen inom t.ex. juridik, ekonomi alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
  

Om Svea Bank
Svea är en finansiell koncern med över 2000 anställda och verksamhet i flertalet europeiska länder. Med mer än 40 års erfarenhet är vi stolta över att erbjuda innovativa och hållbara finansiella lösningar till våra kunder. Svea präglas av en familjär företagskultur där varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens och engagemang. Vår företagskultur betonar gemenskap, handlingskraft, och balans mellan arbete och privatliv. Välkommen att följa med oss på vår spännande resa!

Ansökan
Vi har tyvärr inte möjlighet att ta emot ansökningar via mail. Urval och intervjuer sker löpande och vi önskar att tillsätta tjänsten så snart som möjligt så skicka in din ansökan redan idag!

Har du frågor kring tjänsten är du varmt välkommen att höra av dig till rekryterare Sanna Löfgren på sanna.lofgren@svea.com

Since 1981 Svea has supported our customers, where the key components in this has been innovation, flexibility and creating personal relationships.

Our business stretches all over Europe, and together we are over 2000 colleagues that make Svea the financial partner of choice for many customers!

Here you find a wide variety of financial services which we strive to always improve and develop further. Because of this variety, there is a lot of knowledge to share and many possibilities to learn new things.

We want to offer a developing work-environment where you can reach your full potential, and are proud to do this in combination with a good work-life balance.

Join us on our journey!